Only fools want to get famous.
Real leaders want to get familiar.
Continu momentum voor je merk door krachtige zichtbaarheid, online autoriteit binnen het hart van je doelgroep en de beste business opportunities vanuit volle zelfverzekerdheid? Get Familiar. Een persoonlijk programma voor ondernemers, directie en managers.
Word krachtig zichtbaar met jouw visie en leiderschap, als nooit tevoren.
Bekend maakt bemind. Dit aloude gezegde ken je vast wel.
Eigenlijk klopt dat niet meer in deze tijd. Iedereen kan zichtbaar zijn. Iedereen kan bekend worden op social. Bekendheid is zelfs te koop.
Daarom wil je niet bekend zijn, maar bekend én vertrouwd.
Dat maakt bemind. Want wat werkelijk bemind en bijzonder succesvol maakt is vertrouwen.
Vertrouwen creëert betrokkenheid en loyaliteit. Vertrouwen leidt tot betere prestaties.
Het leidt tot mensen die je volgen, liefhebben, voor je kiezen en over je vertellen aan anderen.
Het leidt tot een toegewijd netwerk dat voortdurend vraagt om wie jij bent en waar jij voor staat.
Vertrouwd voelen als leider, dat is wat je wilt.
Dat je jouw koers communiceert en visie laat doorklinken en daarmee jouw hele merk en leiderschap positioneert. Vanuit krachtige zichtbaarheid waarmee jij je doelgroep recht in het hart raakt.
Dat is dé sleutel tot vertrouwen in de markt en bij medewerkers en geloof van klanten, stakeholders, partners en de media. Als dé vertrouwde leider weet jij de aandacht te trekken en consistent vast te houden voor meer bereik, autoriteit en respect waardoor bedrijfsdoelen sneller en makkelijker worden behaald.
De drie grootste denkfouten over
personal branding.
Branding en marketing voor het bedrijf lijkt me voldoende. Waarom ook
nog persoonlijk?
Met deze manier van denken ga je voorbij aan jouw grootste goudmijn en absoluut concurrentievoordeel. Jouw bedrijf is gebouwd op machtig mooie verhalen en de kracht van duurzame relaties. Die wil je niet ondermijnen, die wil je juist inzetten. Mensen doen zaken met mensen. De algoritmes geven voorkeur aan mensen. Je mag van mij met alle liefde ontwikkelingen als marketing automation en ChatGPT inzetten, maar als het niet van binnenuit komt, zullen mensen nooit onderdeel willen worden van jouw merk.
It's personal!
Ik als directeur kan beter op de achtergrond blijven. Dan hangt onze reputatie niet aan mij
Weg met die valse bescheidenheid. Mensen wachten juist op jouw visie en ideeën, dus wanneer laat je van je horen? Uit onderzoek van PWC blijkt dat vertrouwen en prestaties samengaan. Vertrouwen krijgen mensen als de leider zijn koers communiceert en een visie heeft op strategische en maatschappelijke onderwerpen. Driekwart van de mensen wil bij een organisatie kopen of werken als de leider zich persoonlijk positioneert. Word net als Pieter Zwart het boegbeeld van jouw organisatie. Jij weet stiekem ook wel dat je dat wilt: gezien worden als de gewaardeerde en vertrouwde leider.
Dit gaat me veel tijd kosten die ik niet heb (en daar heb ik een marketingafdeling voor)
Jouw marketing zit op slechts 20% van zijn effectiviteit en van wat er mogelijk is voor jouw merk. Zelfs als je het met een bureau of inhouse team doet. Ik help je naar 120% in een oogwenk door de kracht van verhalen en persoonlijke positionering. En ja, you have to show up. Maar als jouw brand en positionering eenmaal staan en mensen in jouw visie geloven, wordt zakendoen extreem veel effectiever en makkelijker. Mensen komen naar jou toe, in plaats van andersom. Dit programma is zo effectief, je wist niet eens dat je zo creatief kon zijn in zo weinig tijd.
Get Familiar.™ Programma
Over een succesvol merk valt niet te twisten. Wel hoe je dat succes bereikt. Vooral voor familiebedrijven of bedrijven die een familiair gevoel belangrijk vinden.
Je voert traditionele marketing en zichtbaarheid of huurt een freelancer of peperduur traditioneel bureau in. Dit doet jouw merk meer kwaad dan goed. Ze maken jouw merk namelijk als alle andere merken. Daarmee verzakelijk je jouw merk en verloochen je jouw belangrijkste asset en dat is dat je van huis uit familiar bent. Vertrouwd dus.
De beste marketing en branding maken mensen onderdeel van jouw familie waardoor ze bij niemand anders willen komen, kopen en blijven dan bij jou. En komt vanuit het vertrouwen en de visie van de ondernemer of de directie van het bedrijf. Maak jouw bedrijf weer magnetisch door de leiders krachtig zichtbaar te maken.
Ik heb veel ervaring opgedaan bij familiebedrijven. Daaruit is dit gedachtegoed en programma ontstaan. Want wat maakt familiebedrijven zo krachtig? Ze bouwen voort op machtige verhalen en duurzame relaties. Het geheim ligt in vertrouwen.
Hoe je dat groots vertrouwen krachtig bouwt onder een groot publiek en netwerk in de kortst mogelijke tijd, maak ik met deze methode nu ook voor jou bereikbaar. Als ondernemer voor jouw klanten. Als directeur voor jouw medewerkers en stakeholders. Als manager voor jouw team. Als leider om impact te maken in deze wereld.
Het Get Familiar.™ Programma is een programma voor krachtige zichtbaarheid, autoriteit claimen, de beste business opportunities, klanten van topwaarde, een all time high vertrouwen en reputatie door een merk wat leidt met visie, moed en een vertrouwd gevoel. 1-op-1 of met het managementteam.
Waarom leiders met mij werken.
- Krachtig jouw koers communiceren
- Een fascinerend, persoonlijk merk worden als boegbeeld voor jouw organisatie
- Een heldere visie op strategische onderwerpen vormgeven
- Duidelijkheid over jouw personal brand en scherpe boodschap
- Jezelf presenteren als autoriteit en gevraagd worden door de media
- Jouw intellectueel eigendom als leider ontwikkelen, jouw legacy dus
- Jouw netwerk uitbouwen en verzilveren
- Top of mind zijn en een voorkeurpositie verwerven
- LinkedIn domineren, als springplank naar andere kanalen en campagnes
- Als charismatische leider mensen aan je binden, van klant tot medewerker
- Een leading, persoonlijke contentstrategie om jouw publiek in het hart te raken
- Vertrouwd en zelfverzekerd op foto en video
- Congruentie in interne en externe zichtbaarheid voor vertrouwen
Wat voor boodschap je ook brengt; aandeelhouders, bestuursleden, klanten en collega’s luisteren naar je en respecteren je.
Laat de wereld aan de voorkant zien wat jou aan de achterkant fascinerend maken, met succesgarantie.
Daarvoor moet je het wel eerst zelf zien.
Alles draait om het bouwen van krachtige verhalen en relaties. Let the love out and the money will follow.
